听说程序员吃青春饭，是真的么？

我个不认同这种说法，我倒觉得不管是什么职业、文化技能复合型人才才是最好的。

曾经的‬程序员‬来说说‬。大家觉得模特是青春饭吧？毕竟绝大多数都是青春靓丽的。然而也有气质超好的老年名模惊艳了岁月。而很多名模年龄渐大后退出T台，却也继续从事设计或者其他时尚类相关工作。其实程序员‬行业‬也‬是‬类似‬情况‬。

要搞清楚题主的问题先要把程序员分为两种：一种是IT公司里绝大多数的普通的programer：会运用编程语言写写程序找找bug，技术水平有高有低，但达不到专精水准；还有一种是喜欢钻研技术，把某个领域学精吃透的技术者。

先说第二种“程序员”，绝对不是青春饭。优秀的技术再加上丰富的经验加持，是任何重视技术能力的公司的无价之宝；

而第一种程序员，无论从主观意愿，还是客观现实方面来看，绝大部分都会随着年龄增长离开程序员的岗位。这也许就是大家所说的“青春饭”吧。

从主观意愿方面看，由于新技术的层出不穷，以及项目加班的体力要求，随着年龄的增加慢慢会有力不从心的感觉。除非对技术是真爱，一般都会选择转向经验越丰富越能得心应手的业务顾问职，或者是转为管理岗位；

从客观现实方面讲，年龄越大工资越高。如果工作了几十年还在做最初级的程序员工作，却拿着年轻人几倍的工资，对公司来讲也是很不划算的安排。公司自然会推动这批“老程序员”提高自己的业务能力或者管理能力，让他们的经验为公司产出更多的价值。

“吃青春饭”是一个比较流行的说法，意思是指程序员在年轻时为了追求事业发展而牺牲了自己的时间、健康和生活质量。这种现象确实存在于某些程序员中，但并不代表所有程序员都会经历。

事实上，任何职业都有可能出现类似情况。对于程序员来说，由于工作需要花费大量时间在电脑前编写代码和解决问题，因此他们可能会面临身体疲劳、缺乏运动以及社交生活受限等问题。但这并不意味着他们必须要选择“吃青春饭”，而应该通过合理安排工作与生活的方式来平衡二者之间的关系。

总之，“吃青春饭”只是一种比喻，并不能代表所有程序员或者整个行业。

这个不同的人有不同的看法，但是程序员到35岁后，最好的方法就是转到管理或者自己投资。

就像上一次那位腾讯大佬一样，给出的原因是不懂得管理，不懂得职场规则。

但是程序员的工作中就是一群的代码，而没有复杂的人际关系，所以对这些职场规则很不熟悉，也不懂得如何去管理。

所以多数人会被替代。

是不是一个青春饭，完全就是看你自己能不能适应现在的规则、社会发展，而不能只是单纯的会写代码，因为人才是全面的、多方面发展的。

如果不能适应的话，其实早点出来会更好，因为你太晚出来的话，年纪大了之后真的不能再看程序员，人家也不会收。

一定要有属于自己感兴趣的东西，兴趣来做支撑。

不同的人可能有不同的看法。有些人认为程序员是吃青春饭的，因为程序员需要大量的脑力劳动和加班，而且技术更新很快，难以跟上时代。但也有些人认为程序员不是吃青春饭的，因为程序员可以通过不断学习和积累经验来提高自己的能力和价值。